KKTC Anayasası’nın 32’inci maddesi toplantı ve gösteri yürüyüşü hakkını düzenlemiştir. Söz konusu madde gereğince yurttaşlar önceden izin almaksızın, silahsız ve saldırısız toplanma veya gösteri yürüyüşü yapma hakkına sahiptir. Bu hak, kamu düzenini korumak için yasa ile sınırlanabilir. Yine, KKTC Anayasa’sının  54’üncü maddesi tahtında çalışanlar,  işverenle olan ilişkilerinde, ekonomik ve sosyal durumlarını korumak ve düzeltmek amacıyla toplu sözleşme  ve grev hakkına sahiptir. Grev hakkının kullanılması, yalnız ulusal güvenliği, Anayasal düzeni, kamu güvenliğini veya KKTC Anayasası’nın  herhangi bir kişiye sağladığı hak ve özgürlükleri korumak amacıyla sınırlanabilir.

       22/1992 Sayılı iş yasasının amacı, çalışma ve iş hayatını,  ve işçi ve işveren ilişkilerini düzenlemektir. Bütün işçiler, işverenler kendi adına ve hesabına bağımsız çalışanlarla, bunların iş yerleri ve fabrikalar, bu Yasa kapsamındadır.

Ombudsman Emine Dizdarlı 26. Altı Aylık Raporunu Cumhuriyet Meclisi Başkanı Sayın Teberrüken Uluçay'a sundu.

Ombudsman Emine Dizdarlı 26. Altı Aylık Raporunu Başbakan Sayın Tufan Erhürman'a sundu.

Ombudsman Emine Dizdarlı 26. Altı Aylık Raporunu Cumhurbaşkanı Sayın Mustafa Akıncı'ya sundu.